Arbeiten in einem vertrauten und lockeren Team inmitten des Alpenvorlands – diese Möglichkeit bietet sich Ihnen in unserem Haus am Gigelberg. Gelegen im Dreieck Stuttgart, München und dem Bodensee bietet die Charleston Einrichtung in Biberach 83 pflegebedürftigen Menschen ein liebevolles Zuhause. In kleinen Wohngruppen begleiten Sie unsere Bewohner/innen in ihrem Alltag. Unsere pflegerischen Leistungen im Haus am Gigelberg umfassen neben der Vollstationären Pflege auch Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege und Pflege bei Demenz.
Ihre neuen Aufgaben
Echt was bewirken
- Sie arbeiten neue Mitarbeiter/innen ein, führen regelmäßige Gespräche und ermitteln den individuellen Fort- und Weiterbildungsbedarf
- Sie planen, organisieren und führen Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch
- Sie sind zuständig für die Sicherstellung einer bewohnerorientierten, individuellen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der pflegebedürftigen Menschen
- Sie überprüfen die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege
- Sie ermitteln den Personalbedarf, wirken bei der Personalauswahl mit und sind verantwortlich für die transparente, zeitgemäße und sachgerechte Personaleinsatzplanung
- Zu Ihren Aufgaben zählen die qualifizierte Kooperation und Kommunikation mit Bewohner/innen, Angehörigen, Ärzten und pflegerelevanten externen Diensten
Das bringen Sie mit
Mach Karriere als Mensch
- Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung von Einrichtungen der Pflege/im Gesundheitswesen
- Sie bringen mindestens zwei Jahre Leitungserfahrung in der Pflege mit
- Sie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen und bringen aktuelles Wissen und Kompetenz im Bereich Qualitätsmanagement mit
- Sie haben hohe Sozial-, Führungs- und Fachkompetenz und ein sicheres Auftreten
Unsere Leistungen
Garantiert statt gut gemeint
- Leistungsgerechtes Gehalt mit einer attraktiven Zielerreichungsprämie
- 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
- Unterstützendes Qualitätsmanagement
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung
- Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits
