Das Unternehmen

"Verbindungen, die einfach passen". Mit diesem simplen Grundsatz realisieren bei HAPEKO mittlerweile 200 Mitarbeitende an 25 Standorten deutschlandweit anspruchsvolle Beratungsprojekte. Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen interessanten Persönlichkeiten mit einem beruflichen Veränderungswunsch und regionalen Unternehmen.
Unser Mandant ist ein innovativer und mit viel Herzblut geführter Produzent hochqualitativer Nahrungsmittel, der sich mit seiner Arbeit voll und ganz dem Thema Innovation neuer Produkte verschrieben hat. Produkt- und Prozessinnovationen sind hier keine leeren Buzzwords, sondern werden aktiv gelebt. Mit großem Erfolg: aktuell werden sehr erfolgreiche Jahre innerhalb der Firmengeschichte geschrieben!
Im Zuge der Expansion sucht man nun Unterstützung für den Bereich Konzernbuchhaltung/Konsolidierung. In dieser Rolle verantworten Sie die Erstellung Konzernabschlüssen auf Monats- und Jahresbasis. Die Stelle ist in Teilzeit für 20-32 Stunden pro Woche zu besetzen.
Wenn Sie sehr gute Kenntnisse in finanzbuchhalterischen Vorgängen (insbesondere in der Konzernkonsolidierung und im Konzernabschluss) mitbringen und Lust auf zukunftsorientiertes Umfeld haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Erstellung von Konzernabschlüssen auf Monats- und Jahresbasis
• Währungsvereinheitlichung der Monats- und Jahresabschlussdaten
• Intercompany Abstimmung und Erstellung von Reporting Packages
• Verbuchung von Konzernbuchungen

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit einschlägigen Schwerpunkt oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
• Sehr gute finanzbuchhalterische Kenntnisse
• Kenntnisse im Bereich der Konzernkonsolidierung und Konzernabschlüssen
• (Gute) Englischkenntnisse

Vorteile

• Ein zukunftsorientierter Arbeitgeber mit hervorragender Marktpositionierung
• Spannende Projekte und innovative Produkte
• Ein positives Miteinander inmitten einer authentischen Duz-Kultur
• Vielfältige Weiterbildungsangebote je nach persönlichem Bedarf
• Große Gestaltungsfreiräume und die Möglichkeit, wirklich nachhaltig zu gestalten
• Eine dynamische Geschäftsführung, die Eigeninitiative und Gestaltungswillen ausdrücklich
• wünscht, wertschätzt und Ideen gemeinsam mit Ihnen aktiv in die Tat umsetzt
• Optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf dank flexibler Arbeitszeiten und -orte
• (Mobiles Arbeiten an 1-2 Tagen/Woche möglich)
• 30 Tage Urlaub
• Ein attraktives Gehaltspaket inklusive weiterer Zusatzleistungen